In dem Praktikum muss man Motivation zeigen.

Für Werksstudenten und Auszubildende top, als Praktikant leider nicht.

Der Betrieb versucht ein möglichst breites Spektrum sinnvoll abzudecken und gibt die Möglichkeit in viele verschiedene Bereiche eingearbeitet zu werden. Auch eigene Wünsche werden respektiert und nach Möglichkeit umgesetzt. Die Kollegen und Vorgesetzten geben sich alle Mühe Vorgänge zu erklären und sinnvolle Beschäftigungen zu finden - was leider eine Herausforderung ist. Als Praktikant im kaufmännischen Bereich ohne Zugang zur nötigen Software ist selbstständiges Arbeiten nämlich nicht möglich. Leider muss man dadurch "typische Praktikantenjobs" übernehmen - dauerhaft. Und wenn diese abgearbeitet sind ist Däumchen drehen angesagt. 50% meiner Zeit war leider nichts anderes als Zeit absitzen. Wenn die Beurteilung dann von sehr jungen Kollegen, die selbst nur wenige Monate bis Jahre Berufserfahrung haben kommt (und bei denen ich einfach das Urteilvermögen als weniger erfahren einschätze) und es kaum etwas "sinnvoll" zu beurteilen gibt ist auch kein gutes Arbeitszeugnis zu erwarten - egal wie sehr man sich engagieren und einbringen möchte und tatsächlich arbeitswillig und arbeitsfähig ist. Die Motivation kommt nämlich leider nicht an wenn man nur rumsitzen kann. Meiner Einschätzung nach sieht die Situation für Auszubildende und Werksstudenten und ggf. auch Praktikanten in den handwerklichen Bereichen viel positiver aus, da kein fehlender Softwarezugang den Weg zu tatsächlich vorhandener und machbarer Arbeit versperrt.