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Werkstudent im Bereich HR und Unternehmenskultur (m/w/d)

Werkstudent

63065 Offenbach am Main

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Fakten

Dauer

Keine Angabe

Beginn

Nach Absprache

Vergütung

keine Gehaltsangabe

Über das Unternehmen
Willkommen beim Pionier in der Cloud. Als einer der Top-Microsoft-Partner weltweit sind wir von glueckkanja die erste Adresse für umfassende Cloud-Lösungen. Mit einem Team von fast 240+ Fachleuten (davon 10 MVPs!) unterstützen wir unsere Kunden mit einem Blueprint-basierten Ansatz und unserer umfassenden Infrastructure-as-Code-Expertise auf ihrem Weg in die Cloud.

Als Cloud-Überzeugungstäter sind wir auf den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Workplace-Lösungen, Azure-Diensten und Sicherheitsinfrastrukturen spezialisiert. Mit unserem unternehmenseigenen „Cloud Security Operations Center“ schützen wir kontinuierlich die Infrastrukturen unserer Kunden, bekämpfen Vorfälle und setzen höchste Sicherheitsstandards durch. Unser „24/7 Incident-Response- und APT-Team“ steht zudem in Notfällen mit schneller Hilfe und hoher Expertise in der Abwehr von Cyber-Bedrohungen bereit.

Um ein nahtloses Cloud-natives Microsoft-Erlebnis zu gewährleisten, entwickeln wir darüber hinaus ständig eigene Produkte. „KONNEKT“ für die Arbeit mit Office-365-Daten vor Ort, „RADIUSaaS“ und „SCEPman“ für eine sichere Netzwerkauthentifizierung ohne Server, „RealmJoin“ für die Verteilung von Software in der Cloud und „Unified Contacts“ für eine optimierte Kontaktsuche in Microsoft Teams. Alle diese Tools ermöglichen uns die Implementierung einer vollständig geschützten und komplett Cloud-zentrierten Infrastruktur bei unseren Kunden.

Für die Qualität unserer Arbeit sprechen unsere Zertifizierungen. Wir gehören weltweit zu den ersten Microsoft Partner, die den Status „Verified Managed XDR Solution“ erhalten haben. Von den insgesamt sechs „Microsoft Solutions Partner Designations“ haben wir fünf (auf die sechste haben wir bewusst verzichtet). Bei den Microsoft Excellence Awards waren wir dreimal Finalist in der Kategorie „Security MSSP of the Year“ sowie achtmal Finalist/Winner beim Microsoft „Partner of the Year“. ISG sieht uns zudem erneut als Leader in den Quadranten M365 und Azure für Midmarket und Large Enterprises.

Was bieten wir dir?

  • Attraktive Vergütung: Neben deinem Stundenlohn erhältst du je nach Leistung einen zusätzlichen Jahresbonus
  • Flexibilität: Du kannst dir deine Arbeitszeit flexibel einteilen und hast die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
  • Unterstützendes Team: Du kannst eigenverantwortlich arbeiten und hast gleichzeitig immer Kolleg:innen an deiner Seite, die dir jederzeit bei Fragen helfen
  • Motivierendes Umfeld: Dich erwarten spannende Aufgaben und Projekte in einem motivierten und unkomplizierten Team
  • Guter Ruf: Unsere top kununu Bewertungen sprechen für sich
  • Schneller Einstieg: Start ist ab sofort jederzeit möglich

Was erwartet dich?

  • Du unterstützt unser People & Culture-Team beim operativen Tagesgeschäft
  • Du lernst vollumfänglich alle HR-Aufgaben und Prozesse kennen
  • Du arbeitest mit unserem Personalmanagementsystem Personio und unterstützt im Recruiting
  • Du unterstützt bei der Pflege unseres Corporate Wikis
  • Du erstellt Präsentationen und recherchierst zu neuen, spannenden HR-Themen

Was solltest du mitbringen?

  • Du studierst Human Resources Management, BWL, Business Administration, Psychologie, Wirtschaftspädagogik, International Management, Geisteswissenschaften oder ein ähnliches Fach
  • Du bist interessiert an HR-Themen und verfügst bestenfalls über erste praktische Erfahrungen im Bereich Personal / HR
  • Du hast eine selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1 Level) und sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Du hast Zeit und Lust, im Semester bis zu 20 Stunden pro Woche in unserem Team zu arbeiten und in der vorlesungsfreien Zeit bei Bedarf bis zu 40 Stunden pro Woche

Unser Jobangebot Werkstudent im Bereich HR und Unternehmenskultur (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Benefits

Gute Anbindung
Weiterbildungsmaßnahmen
Eigener Arbeitsplatz
Einführungsveranstaltung
Mitarbeiterevents
Flexible Arbeitszeiten
Verantwortung
Kostenlose Getränke
Kostenlose Verpflegung
Anschlusstätigkeit möglich
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice Möglichkeit
Mitarbeiterlaptop
Gesundheitliche Maßnahmen
Mitarbeiterrabatte
Kennenlernen verschiedener Bereiche
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Auslandsaufenthalt
Kontaktperson
 Franziska Kienzler

Franziska Kienzler

Head of People, Workwise