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Werkstudent HR Operations - Student Office (m/w/d)

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München

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Fakten

Dauer

Keine Angabe

Beginn

Nach Absprache

Vergütung

Keine Angabe

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting oder Advisory. Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich  Corporate Functions – Student Office  zu einer umfassenden Betreuung unserer Nachwuchskräfte beitragen? Unser Team bündelt alle Personalprozesse für studentische Mitarbeitende, Schülerpraktikant:innen, Umschüler:innen und Referendar:innen bei Deloitte. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent HR Operations - Student Office (m/w/d).

Standorte:  Düsseldorf** , Frankfurt (Main) ** und München.

Dein Impact:

Als Werkstudent:in unterstützt du das Team des Student Office bei allgemeinen administrativen Personaltätigkeiten und lernst so die wichtigsten Themen der Personalbetreuung kennen:

  • Vertragsmanagement:  Du wirkst bei der Erstellung und Bearbeitung von Verträgen mit, insbesondere über ServiceNow, und trägst so zur effizienten Abwicklung personalbezogener Vorgänge bei.
  • Pflege von Personalstammdaten:  Durch die sorgfältige Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterdaten in SAP HR stellst du eine verlässliche Datenbasis sicher.
  • Kommunikation mit Mitarbeitenden:  Du bist Ansprechpartner:in für studentische Mitarbeitende und Bewerber:innen und unterstützt bei der Klärung personalrelevanter Anliegen
  • Bescheinigungswesen:  Du erstellst mitarbeiterbezogene Bescheinigungen und unterstützt bei der termingerechten Bereitstellung wichtiger Dokumente.
  • Teamübergreifende Zusammenarbeit:  Du bringst dich aktiv in administrative und organisatorische Aufgaben ein und unterstützt bei Projekten, die über dein direktes Team hinausgehen

Dein Skillset:

  • Student:in der Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften  bzw. eines vergleichbaren Studiengangs
  • Sorgfältiger Umgang bei der Dateneingabe  und -pflege
  • Klarer, freundlicher Austausch  mit Fokus auf praktikable Lösungen
  • Flexibler Einsatz  bei wechselnden Aufgaben und termingerechtem Arbeiten
  • Sicherer Umgang mit digitalen HR-Systemen  und Tools, wie z.B. ServiceNow (wünschenswert)

Deine Chance:

  • Echte Verantwortung  für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
  • Persönliche:r Mentor:in  in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
  • Ein chancenreiches und internationales Umfeld , das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
  • Work-Life-Balance  in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
  • Bereichsübergreifendes Networking  im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
  • Vielfältige Gestaltungsspielräume  und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Als Werkstudent:in bist du ab dem 01.10.2025 idealerweise für einen Zeitraum von (mindestens) 12 Monaten verfügbar.

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

  Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren** Bewerbungs-FAQs.**Job-ID: 49683

Benefits

Mentoring
Kennenlernen verschiedener Bereiche
Weiterbildungsmaßnahmen
Verantwortung
Kostenlose Getränke
Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
Anschlusstätigkeit möglich
Networking
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterrabatte
Gute Anbindung
Einführungsveranstaltung
Gesundheitliche Maßnahmen
Homeoffice Möglichkeit
Mitarbeiterlaptop
Projektarbeit
Mitarbeiterhandy
Mitarbeiterticket
Kontaktperson

Recruiting-Team