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INTERNETONE AG

Köln

50

Gute Anbindung
Weiterbildungsmaßnahmen
Eigener Arbeitsplatz
INTERNETONE AG


Infos zum Unternehmen

Die INTERNETONE AG ist Spezialist für Online-Performance-Marketing und einer der führenden deutschen Online-Full-Service-Provider. Unser Leistungsspektrum umfasst von der Recherche und Analyse über die IT Infrastruktur und das Grafik-Design bis hin zu passgenauen Performance-Marketing-Kampagnen und Conversion-Optimierung den ganzen Lebenszyklus eines Produktes. Ob sich ein Kunde ein Portal, ein Shopsystem oder ein Game wünscht: wir sind immer die richtige Wahl. Mit neuesten Technologien, agilen Projektmethoden und vor allem viel Leidenschaft sind wir Profi auf ganzer Linie.

Wir wissen, wir können, wir machen!

Fakten

Unternehmensart

Keine Angabe

Mitarbeiter

50

Branche

Journalismus & Medien

Unternehmensart

Keine Angabe

Mitarbeiter

50

Branche

Journalismus & Medien

Einblicke ins Unternehmen

Benefits

Gute Anbindung
Weiterbildungsmaßnahmen
Eigener Arbeitsplatz
Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

Videos

Workshop Online Karrieretag 2016

3:28

FAQ

Für welche Studiengänge/Ausbildungsgänge bieten Sie Praktikumsstellen an?

Wirtschaftswisschenaften & -informatik Mathematik/ Statistik Informatik Medienmanagement & -wisschenschaft Psychologie Grafikdesign

Wie werden Praktikumsstellen bei Ihnen vergütet?

individuell nach Vorkenntnissen, Dauer, etc.

Wie lange sollte ein Praktikum in Ihrem Unternehmen dauern?

mind. 3 Monate, normalerweise 6 Monate

Gibt es bei Ihnen Zwischengespräche (Evaluationen) und Endeinschätzungen?

Wir sprechen regelmäßig mit all unseren Mitarbeitern.

Interviews

Claudia Dederichs

Personaler*in

Personalleitung


Wie würden Sie die Unternehmenskultur Ihres Unternehmens beschreiben? Was ist das Besondere, ausgerechenet bei Ihnen zu arbeiten?

Bei uns steht ganz klar die Sache im Vordergrund. Wir schaffen mit deutlich kleineren Teams als Mitbewerber größere Projekte. Und das nicht durch haufenweise Überstunden, sondern dadurch, dass wir von Tag eins viel Eigenverantwortung in jeden Einzelnen legen. Der fachliche Erfolg basiert bei uns eins zu eins auf der individuellen Leistung und Verwirklichung der Mitarbeiter. Daher stehen Themen wie Arbeitsplatzausstattung oder Budget und Zeit zum Testen von neuen Ideen bei uns ganz weit oben.


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