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Praktikant / Werkstudent Financial Solutions / Risk (m/w/d)
Hannover
Bitte gib bei deiner Bewerbung folgende Referenznummer an:
MeinPraktikum.de
Fakten
Dauer
Keine Angabe
Beginn
Nach Absprache
Vergütung
Keine Angabe
Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?
Du willst im Bereich Risk Advisory bei der Identifizierung und Vorbeugung potenzieller Risiken in allen Geschäftsbereichen unterstützen? Unser Team betrachtet dabei finanzielle, technologische und geschäftsrelevante Risiken, um den Unternehmenserfolg langfristig zu bewahren. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Praktikant / Werkstudent Financial Solutions / Risk Advisory (m/w/d).
Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.
Dein Impact:
Als Praktikant / Werkstudent Financial Solutions / Risk Advisory (m/w/d) sammelst du Erfahrungen in einem der Bereiche Risk Accounting, Bankenaufsichtsrecht, Risikomanagement oder Software-Testmanagement und trägst so zu unserem Erfolg bei.
- Hands-on-Einstieg: Eingebunden in das jeweilige Projektteam arbeitest du an der Risikoanalyse, Lösung und Umsetzung finanzrelevanter Problemstellungen des Mandanten und recherchierst oder erstellst Präsentationen.
- Vielfalt: Du bewegst dich in einem diversen aufsichtsrechtlichen Themenspektrum und legst deinen Fokus auf betriebswirtschaftliche Themen, regulatorische Fragestellungen, statistische Analysen oder technische Programmierung.
- Regulatorik & Bankenaufsichtsrecht: Du beschäftigst dich mit Target Operating Models, Krypto-Assets sowie Markt- oder MaRisk-Compliance Prozessen oder bewertest die Auswirkungen von CRR III & ESG / Sustainable Finance auf das Bankenkapital.
- Risikomanagement: Du unterstützt bei der Bewertung von Kredit-, Markt-, Liquiditäts- und operationellen Risiken, Accounting- und Meldewesenprozessen oder der fachlichen und technischen Entwicklung interner Tools in einem dieser Bereiche.
- Quantitativer Fokus: Du implementierst Bewertungsmodelle für Finanzprodukte und Energiederivate, unterstützt bei der Automatisierung der Kreditrisikomodellierung oder dem Aufbau und der Erweiterung von Testautomatisierungsszenarien.
Dein Skillset:
- Student:in in einem MINT- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang mit einem finanzwirtschaftlichen oder IT-spezifischen Schwerpunkt
- Mit quantitativem Fokus: Programmierkenntnisse in einer der Sprachen Python, R, SQL sowie eine statistische Ausbildung (z. B. ML) oder Erfahrung in der Frontend-Entwicklung
- Idealerweise Kenntnisse in der Bilanzierung von Finanzinstrumenten (HGB/IFRS) und Hedging/Financial Reporting, im Portfoliomanagement oder in stochastischen Prozessen
- Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung oder erste Einblicke durch Praktika in die Gesamtbanksteuerung, Eigenmittel- bzw. ESG-Anforderungen, Bewertung von Finanzinstrumenten oder Risikomanagement
- Spaß an komplexen Aufgaben sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
Deine Chance:
- Echte Verantwortung für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
- Persönliche:r Mentor:in in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
- Ein chancenreiches und internationales Umfeld , das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
- Work-Life-Balance in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
- Bereichsübergreifendes Networking im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
- Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke