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Praktikum Personalentwicklung (m/w/d) - Schwerpunkt Digitales Lernen

  • Ort: Hagen
  • Beginn: Nach Absprache
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Referenznummer: 14278

Bücher eröffnen Welten – wir tun es ihnen gleich. Als größter Sortimentsbuchhändler im deutschsprachigen Raum verknüpfen wir echte Kundennähe mit richtungsweisender Digitalinnovation. Wir denken das Buch als Erlebnis – ob vor Ort, online, als App oder über den e-Reader. Und versammeln rund 4000 Expertinnen und Experten mit einer Mission: Ein Kulturgut auf allen Kanälen erfahrbar zu machen.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

  • Eigenständige Abwicklung der Trainings-organisation , insbesondere Abstimmung mit Trainern, Teilnehmermanagement und Evaluierung
  • Mitwirken an Projekten – und das von der Konzeption bis zur Umsetzung
  • Entwicklung von Lerninhalten   insbesondere im Bereich des digitalen Lernens (vom Plakat bis hin zum Erklärfilm)
  • Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft und Abstimmung mit Kollegen unterschiedlicher Ebenen
  • Kreative Entwicklung, Umsetzung und aktives Verbreiten von Mitarbeiterangeboten mit dem Fokus auf Lernen

Was bringen Sie mit?

  • Studium im Bereich Pädagogik, Psychologie , alternativ auch Wirtschaft mit Schwerpunkt Personal
  • Begeisterungsfähigkeit für lebenslanges Lernen und kreativen Gestaltungswillen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Affinität zu weiteren praktischen Tools und virtuelle Zusammenarbeit
  • Strukturiertes Denkvermögen und Organisations-talent sowie eine eigenständige Arbeitsweise
  • Hohe Zuverlässigkeit, Teamkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Ihre Benefits:

  • Möglichkeit, dein Wissen aus dem Studium in der Praxis anzuwenden und zu reflektieren
  • Spielraum, um dich auszuprobieren und spannende Themen zu vertiefen
  • Zusammenarbeit mit einem engagierten und offenem Team , in welchem du ein fester Bestandteil bist
  • Vielseitige Möglichkeiten, nicht nur Trainings zu organisieren , sondern auch an diesen teilzunehmen
  • Regelmäßiger Austausch mit anderen Praktikanten beim Praktikantenstammtisch

Benefits des Unternehmens

Kennenlernen verschiedener Bereiche
Eigener Arbeitsplatz
Einführungsveranstaltung
Flexible Arbeitzeiten
Internetnutzung
Kantine
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterrabatte
Parkplatz
Praktikantenaustausch / Stammtisch

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