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Werkstudent (m/w) Human Resources - Sourcing Center

  • Ort: Düsseldorf
  • Beginn: 01.12.2016
  • Dauer: mind. 6 Monate
Werkstudent

Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Wirtschaftsprüfung, Risk Advisory über Steuerberatung bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeiter mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen.

Für unser Team am Standort Düsseldorf suchen wir engagierte Verstärkung.

Spannende Aufgaben erwarten Sie

  • Unterstützung des Teams im Bereich Recruiting und operativem Hochschulmarketing
  • Überarbeitung von Präsentationen und Reports
  • Mitarbeit bei Recruiting-Projekten und im Bewerbermanagement
  • Unterstützung bei der Optimierung der Recruiting-Prozesse und des Recruiting-Systems
  • Vorbereitung und Durchführung von Recruiting-Events

Darin sind Sie stark

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs (mindestens ein Jahr vor Studienabschluss)
  • Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Produkten Word, Excel und PowerPoint (Visio-Kenntnisse von Vorteil)
  • Interesse an HR-Prozessen und Projektarbeit sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue IT-Systeme
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Vorgehensweise
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit

Was Sie von uns erwarten können
Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre finden Sie bei uns ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Sie übernehmen eigenverantwortlich kleine Aufgabenpakete, wobei Ihnen Ihre Teamkollegen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen. So können Sie Ihre theoretischen Kenntnisse in der Praxis anwenden.Ihre Verfügbarkeit
Idealerweise sind Sie für mindestens 6 Monate verfügbar, wobei Sie Ihre wöchentliche Arbeitszeit von 16-20 Stunden flexibel auf Ihren Stundenplan abstimmen können.Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Nina Fredrich.

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.

Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen Ihnen unsere FAQs schnell weiter. Unsere Bewerbungshinweise geben Ihnen konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal:

⇒ FAQs

⇒ Bewerbungshinweise

What impact will you make?

Benefits des Unternehmens

Mentoring
Kennenlernen verschiedener Bereiche
Weiterbildungsmaßnahmen
Verantwortung
Kostenlose Getränke
Praktikantenaustausch/Stammtisch
Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
Anschlusstätigkeit möglich
Networking
Flexible Arbeitzeiten
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterrabatte
Gute Anbindung
Eigener Arbeitsplatz
Internetnutzung
Einführungsveranstaltung

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  • Ort: Düsseldorf
  • Beginn: 01.12.2016
  • Dauer: mind. 6 Monate
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