Als Kommunikationsplattform des Volkswagen Konzerns macht die Autostadt in Wolfsburg unter dem Motto „Menschen, Autos und was sie bewegt" die Werte des Konzerns und das Thema Mobilität in all seinen Facetten erlebbar.
Mit individuellen Schulungsangeboten unterstützt die Personalentwicklung alle Mitarbeiter/-innen und Führungskräfte der Autostadt GmbH, einen excellenten Auftritt vor Gast leben zu können.
BRINGEN SIE SICH EIN!
Unterstützen des Teams der Personalentwicklung bei der Konzeption, Organisation, Durchführung und Evaluation von Personalentwicklungsmaßnahmen
Mitwirken an der Standardisierung von Personalentwicklungsprozessen
Unterstützen bei der Auswahl und Steuerung von Trainern und Trainingsagenturen
Mitarbeit an aktuellen Personalentwicklungskonzepten
Eigenverantwortliches Umsetzen von Projekten
NUTZEN SIE IHR POTENTIAL!
Studium im Bereich Psychologie, Sozialwissenschaften, Bildungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften mit entsprechender Vertiefung
Erfahrungen im Dienstleistungsbereich, eine hohe Serviceorientierung und Flexibilität
Eine sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Grundkenntnisse in SAP
Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
ENTDECKEN SIE IHRE PERSPEKTIVEN!
Ein einzigartiger Arbeitsort, 35-Stunden-Woche, kontinuierliche und individuelle Weiterentwicklung, Gesundheitsprogramm Health in the City, Autostadt-Familienjahreskarte, Verzehrguthaben für die Autostadt-Restaurants operated by Mövenpick, Dienstkleidung
Sie finden sich hier wieder? Dann bewerben Sie sich bitte online über das BewerberPortal der Autostadt.
Frauke Smith aus dem Personalmanagement beantwortet gern vorab Ihre Fragen unter der Telefonnummer 05361 40 – 1625 oder per E-Mail unter bewerbermanagement@autostadt.de
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