10785 Berlin
Bitte gib bei deiner Bewerbung folgende Referenznummer an:
I-008115
Dauer
Keine Angabe
Beginn
Nach Absprache
Vergütung
nach Vereinbarung
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiter:innen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln, die digitale Transformation in Deutschland vorantreiben und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind.
Du möchtest mehr über PwC erfahren?
Unsere internen Bereiche sind das organisatorische und technologische Rückgrat für unser Kundengeschäft: Ob HR, Marketing, Einkauf, Interne Revision, Recht, Finanzen, Facility Management oder Digitalisierung - in unseren zahlreichen Themengebieten kannst du dich einbringen und Zukunft mitgestalten. Im Bereich Products & Technology bündeln wir alle internen IT-Dienstleistungen, stellen einen reibungslosen IT-Betrieb sicher und entwickeln zukunftsfähige Produkte, um unsere digitale Transformation zu fördern und anspruchsvolle Probleme am Markt effizient zu lösen. In unserem cross-funktionalen „Digital Transformation Team" treibst du die digitale Transformation bei PwC Deutschland proaktiv voran.
Du möchtest mehr über den Geschäftsbereich erfahren?
Recruiting - Im Recruiting begleitest du den kompletten Auswahlprozess von der Anzeigenschaltung über die Sichtung von Bewerbungsunterlagen bis hin zur Organisation und Durchführung von Interviewtagen. Außerdem unterstützt du aktiv im Tagesgeschäft und stehst im Austausch mit Bewerbenden und Fachbereichen.
Prozessoptimierung - Du unterstützt uns bei der Verbesserung von internen Prozessen, die nicht nur unser Tagesgeschäft erleichtern, sondern auch einen Mehrwert für unsere Geschäftsbereiche liefern. In diesem Zusammenhang bringst du innovative Ideen mit, die zur Unterstützung bei der Durchführung der Prozessoptimierung beitragen.
Mitwirkung bei Projekten - Wir setzen dich individuell abgestimmt auf deine Stärken und Interessen bei unseren spannenden Projekten (bspw. Unterstützung bei Marketingveranstaltungen) im Bereich Talent Acquisition ein.
Erfahrungen sammeln - Hierdurch erhältst du interessante Einblicke in die Strategie und Personalarbeit einer der führenden Beratungs- und Prüfungsgesellschaften. Zudem hast du die Möglichkeit je nach Projektlage mit anderen Personalbereichen wie z. B. Active Sourcing oder Personalmarketing zusammenzuarbeiten.
Keep in Touch - Als Praktikant:in profitierst du neben spannenden Aufgaben zudem von Angeboten aus unserem Praktikant:innenprogramm KIT (Keep in Touch).
Arbeite wie es zu deinem Leben passt: mit FlexWork. Keine fixen Home-Office-Tage, sondern deine Chance Arbeitszeit und -ort variabel zu gestalten.
Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang oder befindest dich in einem Gap Year zwischen Bachelor und Master.
Durch relevante Studienschwerpunkte und/oder einschlägige Praktika im HR-Bereich konntest du idealerweise bereits erste Erfahrungen im Personalbereich sammeln.
Mit deiner selbständigen Arbeitsweise und deiner schnellen Auffassungsgabe kannst du unser Team überzeugen.
Deine Kommunikationsstärke und deine Hands-On Mentalität zeichnen dich aus.
Dank deiner kooperativen Art findest du dich zudem schnell ins Team ein.
Wir suchen ab sofort Praktikant:innen für mindestens 3 Monate und ab März 2023 Werkstudierende. Bitte gib bei deiner Bewerbung deine Verfügbarkeit an.
Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort leicht variieren.
Sarah Schulz,
Tel.: +49 69 9585-2222
Gerne kannst du dich bei uns in Deutsch oder Englisch bewerben. Wenn du Schwierigkeiten mit deiner Bewerbung hast, stehen wir dir unter Tel. 069 9585 6800 jederzeit zur Verfügung.
Allgemeine Fragen zu PwC und den Einstiegsmöglichkeiten beantworten wir dir gerne unter Tel. 069 9585 5226.