Info-IconWir unterstützen den Internet Explorer 11 nicht mehr.Wir empfehlen Dir einen Wechsel auf einen neuen Browser wie z. B. Microsoft EdgeGoogle Chrome oder Mozilla Firefox.

Praktikant (w/m/d) Real Estate Consulting / Facility Management Consulting

Freiwilliges Praktikum
Pflichtpraktikum

70569 Stuttgart

Zum Karriereportal ->

Bitte gib bei deiner Bewerbung folgende Referenznummer an:

MeinPraktikum.de

Zum Karriereportal ->

Bitte gib bei deiner Bewerbung folgende Referenznummer an:

MeinPraktikum.de


Fakten

Dauer

Keine Angabe

Beginn

Nach Absprache

Vergütung

Keine Angabe

Ihre Aufgaben

Sie suchen ein faszinierendes berufliches Betätigungsfeld in einem spannenden und kontinuierlich wachsenden Team? Ihr Herz schlägt für die ganzheitliche Beratung rund um die Immobilie und Sie suchen ein vielfältiges Aufgabengebiet? Dann übernehmen Sie bei uns Verantwortung!

  • Begleitung der Organisations- und Beratungsprojekte
  • Vorbereitung von Neuausschreibungen und Implementierungsphasen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Benchmarks
  • Mitwirken bei FM-Machbarkeitsstudien
  • Möglichkeit zur Einbringung der eigenen Ideen und Vorschläge in ein tolles Team 

Ihr Profil

  • Studium im Bereich Facility Management, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Technische Gebäudeausrüstung, Immobilienmanagement oder in einem vergleichbaren wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang
  • Leistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke und Teamgeist
  • Deutschkenntnisse auf selbstständigem Anwendungsniveau (mindestens B2)

Wir bieten

  • Eine monatliche Vergütung von 1.800€ im Pflichtpraktikum und 2.250€ im freiwilligen Praktikum sowie mobiles Arbeiten möglich
  • Betreuung von Abschlussarbeiten
  • Individuell zugeschnittenes Studierenden-Mentoring
  • Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
  • Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
  • Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops

Benefits

Mentoring
Kennenlernen verschiedener Bereiche
Weiterbildungsmaßnahmen
Verantwortung
Kostenlose Getränke
Anschlusstätigkeit möglich
Networking
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterrabatte
Parkplatz
Gute Anbindung
Eigener Arbeitsplatz
Kontaktperson

Irini Nikolakakis

Spezialistin Employer Branding & Talent Acquisition