Wir unterstützen den Internet Explorer 11 nicht mehr.Wir empfehlen Dir einen Wechsel auf einen neuen Browser wie z. B. Microsoft Edge, Google Chrome oder Mozilla Firefox.
Praktikant Learning & Development (m/w/d)
Düsseldorf
Bitte gib bei deiner Bewerbung folgende Referenznummer an:
MeinPraktikum.de
Fakten
Dauer
Keine Angabe
Beginn
Nach Absprache
Vergütung
Keine Angabe
Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?
Du willst im Bereich Corporate Functions – Leadership, Learning & Talent Development dafür sorgen, dass Mitarbeitende ihre Potenziale entfalten? Unser Team entwickelt mit Leidenschaft vielfältige und innovative Learning Journeys, um Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer individuellen Karriereentwicklung und Performance voranzubringen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Praktikant Learning & Development (m/w/d).
Standorte: Düsseldorf und Hamburg.
Dein Impact:
Als Praktikant Learning & Development (m/w/d) wirst du zu einem Innovationstreiber und begeistert mit uns zusammen unsere Mitarbeitenden für ihre individuelle Entwicklung.
- Program Management: Du unterstützt unsere Learning Program Manager bei der Pilotierung, Implementierung, Kommunikation und Steuerung der internen Trainings.
- Lerntechnologie: Wir machen dich zu Expert:innen für unsere KI-gestützte digitale Lernplattform. Du stellst Inhalte zu vielfältigen Themen zusammen und gibst dein Know-How über die Plattform an die Kolleg:innen aus dem Fachbereich weiter.
- Lernkultur: Du arbeitest gemeinsam mit dem Team an spannenden Projekten, die unsere Lernkultur bei Deloitte nachhaltig beeinflussen.
- Teamwork: Als Team arbeiten wir sehr eng zusammen, ergreifen die Initiative bei der Weiterentwicklung unserer Lernangebote und feiern gemeinsame Erfolge.
- Aufgabenvielfalt: Durch deine Mitarbeit an diversen Themen innerhalb des Learning Bereiches, erhältst du einen umfassenden Einblick in die Welt der Personalentwicklung.
Dein Skillset:
- Fortgeschrittenes Studium mit einem der folgenden Schwerpunkte: Personalmanagement, Psychologie, Sozialwissenschaften, Pädagogik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erste Erfahrung im Rahmen eines Praktikums oder einer Werkstudierenden-Tätigkeit im Bereich Personalentwicklung und/oder Projekt- bzw. Beratungsgeschäft wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office (z. B. Word, Excel, PowerPoint)
- Engagement und Begeisterung für konzeptionelle Personalarbeit sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
Deine Chance:
- Echte Verantwortung für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
- Persönliche:r Mentor:in in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
- Ein chancenreiches und internationales Umfeld, das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
- Work-Life-Balance in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
- Bereichsübergreifendes Networking im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
- Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke