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Praktikant HR Cloud / HR Transformation (m/w/d)

Berlin

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Fakten

Dauer

Keine Angabe

Beginn

Nach Absprache

Vergütung

Keine Angabe

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich  HR Transformation  führende Unternehmen bei der Neuausrichtung und Weiterentwicklung von HR beraten? Unser Team weist den führenden Unternehmen von Morgen den Weg mit einzigartiger HR Strategy-Expertise und starkem HR Tech-Knowhow. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Praktikant HR Cloud (m/w/d).

 

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, Leipzig und München.

Dein Impact:

Als Praktikant HR Cloud (m/w/d) bist du der Motor für innovative HR-Lösungen, wie Workday, SuccessFactors & Oracle HCM und trägst zur Transformation der unternehmensspezifischen HR- bzw. Personal-Prozesse bei.

 

  • Mitwirkung:  Du unterstützt aktiv unsere Teams bei der Neuausrichtung und Weiterentwicklung der HR-Abteilungen unserer Kunden.
  • Wissensaufbau:  Durch dein Praktikum bekommst du die Möglichkeit, Einblicke in verschiedenste Bereiche der HR-Cloud-Lösungen und kannst aktiv mitarbeiten.
  • Kreativität:  Deine frischen Ideen und dein Enthusiasmus in der ständigen Weiterentwicklung unserer internen Prozesse und Konzepte sind sehr willkommen.
  • Analyse:  Bei der Umsetzung von Workshops und Implementierungen begleitest du uns und führst unabhängige Research- und Analysetätigkeiten aus.
  • Teamwork:  Mit Ansprechpartner:innen aus allen Bereichen der HR-Abteilungen arbeitest du eng zusammen und trägst dazu bei, deren Arbeit noch effektiver und effizienter zu gestalten.

Dein Skillset:

  • Studium ** im höheren Semester **der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie, (Wirtschafts-) Informatik oder einen vergleichbaren Studiengang sowie sehr gute Leistungen
  • Interesse  HR-Trends und an aktuellen Entwicklungen im HR-Umfeld sowie idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse,  idealerweise auch erstes Knowhow im Umgang mit HR-IT Lösungen wie Workday, SAP SuccessFactors oder Oracle
  • Teamgeist,  sicheres Auftreten sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Reisebereitschaft sowie   Deutsch und Englisch  sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Echte Verantwortung  für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
  • Persönliche:r Mentor:in  in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
  • Ein chancenreiches und internationales Umfeld,  das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
  • Work-Life-Balance  in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
  • Bereichsübergreifendes Networking  im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
  • Vielfältige Gestaltungsspielräume  und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Benefits

Mentoring
Kennenlernen verschiedener Bereiche
Weiterbildungsmaßnahmen
Verantwortung
Kostenlose Getränke
Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
Anschlusstätigkeit möglich
Networking
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterrabatte
Gute Anbindung
Einführungsveranstaltung
Gesundheitliche Maßnahmen
Homeoffice Möglichkeit
Mitarbeiterlaptop
Projektarbeit
Kontaktperson

Recruiting-Team