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Praktikum bei HomeToGo GmbH

Aktuell1freie Praktikumsstelle
HomeToGo GmbH
HomeToGo GmbH
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HomeToGo GmbH
HomeToGo GmbH
HomeToGo GmbH
8,0 h Ø Arbeitszeit
350 € Ø Verdienst
100 % Weiterempfehlung
Gesamtbewertung (1 Bewertung) 4,9
Aufgaben 4,8
  • Ich bekam anspruchsvolle Aufgaben zugeteilt.
    Bewertung 5,0
  • Meine Aufgaben waren abwechslungsreich.
    Bewertung 4,0
  • Ich konnte selbstständig arbeiten.
    Bewertung 5,0
  • Ich durfte eigene Projekte durchführen.
    Bewertung 5,0
Karrierechancen 5,0
  • Ich konnte im Unternehmen viele Kontakte knüpfen.
    Bewertung 5,0
  • Nach meinem Praktikum ist der Kontakt zum Unternehmen bestehen geblieben.
    Bewertung Noch keine Bewertung
  • Ich habe ein aussagekräftiges Arbeitszeugnis erhalten.
    Bewertung 5,0
  • Im Unternehmen arbeiten viele ehemalige Praktikanten jetzt als Festangestellte.
    Bewertung Noch keine Bewertung
Wertschätzung 4,8
  • Meine Arbeit wurde wertgeschätzt.
    Bewertung 5,0
  • Ich habe mich als vollwertiges Teammitglied gefühlt.
    Bewertung 5,0
  • Ich durfte an Meetings teilnehmen.
    Bewertung 4,0
  • Mit meinen Verbesserungsvorschlägen wurde sich ernsthaft auseinandergesetzt.
    Bewertung 5,0
Betreuung 4,8
  • Ich habe konstruktives Feedback erhalten.
    Bewertung 5,0
  • Ich wurde gut in meine Aufgaben eingearbeitet.
    Bewertung 4,0
  • Ich hatte eine feste Ansprechperson.
    Bewertung 5,0
  • Meine Kollegen waren hilfsbereit.
    Bewertung 5,0
Atmosphäre 5,0
  • Ich habe mich im Team wohlgefühlt.
    Bewertung 5,0
  • Die Mitarbeiter identifizieren sich mit dem Unternehmen.
    Bewertung 5,0
  • Ich hatte ein gutes Verhältnis zu meinen Kollegen und Vorgesetzten.
    Bewertung 5,0
  • Die Mitarbeiter arbeiteten gut zusammen.
    Bewertung 5,0
Lernerfolg 5,0
  • Softskills (Präsentationsfähigkeit etc.)
    Bewertung 5,0
  • Hardskills (z. B. in der IT spezielle Softwareprogramme)
    Bewertung 5,0
  • Branchenspezifisches Spezialwissen
    Bewertung 5,0
Das Praktikum ist geeignet um… 5,0
  • … ein erstes Praktikum zu absolvieren.
    Bewertung 5,0
  • … das Berufsfeld kennenzulernen.
    Bewertung 5,0
  • … seinen Lebenslauf zu optimieren.
    Bewertung 5,0
  • … den Einstieg ins Berufsleben zu erleichtern.
    Bewertung 5,0
  • … Fachwissen zu erlangen.
    Bewertung 5,0
  • … Networking zu betreiben.
    Bewertung 5,0
  • … Theorie in der Praxis anzuwenden.
    Bewertung 5,0
Aufgaben 4,8
  • Ich bekam anspruchsvolle Aufgaben zugeteilt.
    Bewertung 5,0
  • Meine Aufgaben waren abwechslungsreich.
    Bewertung 4,0
  • Ich konnte selbstständig arbeiten.
    Bewertung 5,0
  • Ich durfte eigene Projekte durchführen.
    Bewertung 5,0
Karrierechancen 5,0
  • Ich konnte im Unternehmen viele Kontakte knüpfen.
    Bewertung 5,0
  • Nach meinem Praktikum ist der Kontakt zum Unternehmen bestehen geblieben.
    Bewertung Noch keine Bewertung
  • Ich habe ein aussagekräftiges Arbeitszeugnis erhalten.
    Bewertung 5,0
  • Im Unternehmen arbeiten viele ehemalige Praktikanten jetzt als Festangestellte.
    Bewertung Noch keine Bewertung
Wertschätzung 4,8
  • Meine Arbeit wurde wertgeschätzt.
    Bewertung 5,0
  • Ich habe mich als vollwertiges Teammitglied gefühlt.
    Bewertung 5,0
  • Ich durfte an Meetings teilnehmen.
    Bewertung 4,0
  • Mit meinen Verbesserungsvorschlägen wurde sich ernsthaft auseinandergesetzt.
    Bewertung 5,0
Betreuung 4,8
  • Ich habe konstruktives Feedback erhalten.
    Bewertung 5,0
  • Ich wurde gut in meine Aufgaben eingearbeitet.
    Bewertung 4,0
  • Ich hatte eine feste Ansprechperson.
    Bewertung 5,0
  • Meine Kollegen waren hilfsbereit.
    Bewertung 5,0
Atmosphäre 5,0
  • Ich habe mich im Team wohlgefühlt.
    Bewertung 5,0
  • Die Mitarbeiter identifizieren sich mit dem Unternehmen.
    Bewertung 5,0
  • Ich hatte ein gutes Verhältnis zu meinen Kollegen und Vorgesetzten.
    Bewertung 5,0
  • Die Mitarbeiter arbeiteten gut zusammen.
    Bewertung 5,0
Lernerfolg 5,0
  • Softskills (Präsentationsfähigkeit etc.)
    Bewertung 5,0
  • Hardskills (z. B. in der IT spezielle Softwareprogramme)
    Bewertung 5,0
  • Branchenspezifisches Spezialwissen
    Bewertung 5,0
Das Praktikum ist geeignet um… 5,0
  • … ein erstes Praktikum zu absolvieren.
    Bewertung 5,0
  • … das Berufsfeld kennenzulernen.
    Bewertung 5,0
  • … seinen Lebenslauf zu optimieren.
    Bewertung 5,0
  • … den Einstieg ins Berufsleben zu erleichtern.
    Bewertung 5,0
  • … Fachwissen zu erlangen.
    Bewertung 5,0
  • … Networking zu betreiben.
    Bewertung 5,0
  • … Theorie in der Praxis anzuwenden.
    Bewertung 5,0

Interviews

mit dem Unternehmen:
Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

Interview mit einem Kollegen:
Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

  • Position im Unternehmen: Head of HR/Junior HR Manager
  • Position im Unternehmen: Head of HR/Junior HR Manager

Das Interview

  • Was macht Ihrer Meinung nach ein gutes Praktikum aus?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Ein gutes Praktikum bedeutet für uns, dass am Ende beide, also der Praktikant ebenso wie wir als Arbeitgeber, zufrieden nach Hause gehen. Man verbringt in seinem Leben so viel Zeit auf der Arbeit, dass das Klima und die Aufgaben so verteilt sein sollten, dass der Praktikant sein Aufgaben realistisch erledigen kann, ohne unterfordert zu sein. Auf der anderen Seite möchten natürlich auch wir als Arbeitgeber gerne einen engagierten Kollegen in unseren Reihen sitzen haben.

  • Was versprechen Sie sich davon, Praktikanten einzustellen?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Als Startup, dass bereits über 50 Mitarbeiter beschäftigt, erwarten wir uns eine Unterstützung in den Bereichen, in denen der Praktikant eingesetzt wird und eingesetzt werden möchte. Außerdem möchten wir die Chance bieten verschiedene Unternehmensbereiche kennenzulernen.

  • Was können Praktikanten von einem Praktikum in Ihrem Unternehmen erwarten?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Als Praktikant bei HomeToGo ist man vom ersten Tag an ein vollwertiges Mitglied des Teams. Da wir eine vollautomatische Kaffemaschine haben und Kaffee und andere Getränke natürlich gratis sind, gehört Kaffee kochen natürlich nicht zu den typischen Aufgaben eines Praktikanten. Die flachen Hierarchien führen dazu, dass man direkt mit den Abteilungsleitern zusammenarbeiten kann und eigene Ideen einbringen darf und gerne auch soll. Ansonsten sollen die Mitarbeiter sich bei uns wohlfühlen weshalb wir bewusst auf einen Dress-Code verzichten.

  • Was sollte ein Praktikant mitbringen, um ein erfolgreiches Praktikum zu absolvieren?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Da wir bei HomeToGo als Suchmaschinenbetreiber viel mit Daten zu tun haben, sollte ein Grundverständnis für Statistiken, sowie ein Grundinteresse an Zahlen vorhanden sein. Wir sind bereits in neun europäischen Ländern aktiv und entsprechend muss ein Praktikant bei uns englisch sprechen und schreiben können.

  • Was sind die größten Herausforderungen, die Praktikanten innerhalb eines Praktikums in Ihrem Unternehmen meistern müssen?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Die Kollegen an der Tischtennis-Platte zu schlagen.

  • Wie nutzen Sie Praktikanten mit Ihrem noch unverstellten Blick für die Einschätzung von Veränderungspotentialen in Ihrem Unternehmen?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Neue Meinungen sind für unseren Entwicklungsprozess enorm wichtig. Wir unterscheiden bei Vorschlägen und Hinweisen nicht dazwischen, ob es sich um einen Praktikanten oder festangestellten Mitarbeiter handelt. Verbesserungsvorschläge aber auch Kritik sind bei uns immer Willkommen.

  • Wie würden Sie die Unternehmenskultur Ihres Unternehmens beschreiben? Was ist das Besondere, ausgerechnet bei Ihnen zu arbeiten?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Wir versuchen, eine angenehme Work-Life-Balance auch in den Arbeitsalltag zu integrieren. Selbstverständlich werden bestimmte Ziele und Rahmen vorgegeben. Innerhalb dieses Rahmens sind die Mitarbeiter aber sehr frei und flexibel. Die Startup-Mentalität und den Gründer-Spirit spürt man hier. Und jeder kann seine Ideen einbringen und dabei mitwirken, ein großes Projekt auf die Beine zu stellen. Und deshalb nehmen auch regelmäßig alle Mitarbeiter an den Team-Events teil. Weil wir ein Team sind.

  • Was treibt Sie an? Was sind die Ziele / Visionen / Leitbilder Ihres Unternehmens?
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Wir möchten HomeToGo als weltweit größte Suchmaschine für Ferienhäuser und -wohnungen etablieren und den Usern die Suche nach ihrer Traumurlaubs-Unterkunft erleichtern.

  • Ergänzen Sie: Praktikanten sind für uns...
    Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti

    Praktikanten sind für uns das Salz in der Suppe und ein fester Bestandteil des Teams.

Unser Versprechen

Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt Eine steile Lernkurve durch flache Hierarchien, regelmäßige Feedbackgespräche sowie die Möglichkeit, direkt mit Experten verschiedener Fachrichtungen zusammen zu arbeiten Ein internationales und gut finanziertes Startup mit tollen Kollegen aus der ganzen Welt Einen modernen Arbeitsplatz mit Top-Ausstattung im Herzen von Berlin (Prenzlauer Berg) – inklusive höhenverstellbaren Tischen, Kicker und Tischtennisplatte Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, einen Tag im Monat von zu Hause zu arbeiten Wir halten dich fit und gesund: Frisches Obst, leckerer Kaffee/Tee und kostenloser Yoga-Unterricht Coole Team Events und „weekly-rituals“ wie Lunch Roulette und Beer Friday What we offer Attractive salaries. Regular feedback and development via 1:1 meetings, 360 feedback, and performance reviews. A diverse team of more than 26 different nationalities. In-house English and German courses. A growing library and employee-led workshops. A beautiful converted industrial office space in Berlin Prenzlauer Berg. A choice of Windows or Mac, adjustable standing desks, free fruit, weekly yoga classes, and company breakfasts. Frequent company and team events, Beer Fridays, lunch roulettes, and regular charity initiatives.
Unser versprechen
Christopher Domke/Arni Alfrina Wiharyanti Head of HR/Junior HR Manager

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