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Praktikant (m/w) Ausbildung & Nachwuchskräfteentwicklung 6 Monate Praktikum in Schwäbisch Hall

Aufgaben

  • Bewerbermanagement für Nachwuchskräfte
  • Unterstützung bei der Betreuung von Nachwuchskräften
  • Bedarfsermittlung im Nachwuchskräftebereich
  • Bewerbervorauswahl von Nachwuchskräften
  • Durchführung und Auswertung wissenschaftlicher Tests
  • Teilnahme an und Durchführung von Skype-Interviews
  • Teilnahme an Bewerbungsgesprächen
  • Organisation von Schülerpraktika
  • Vorbereitung von und Teilnahme an einer Ausbilderkonferenz
  • Teilnahme an und Moderation des Shop-Floor-Management-Meetings
  • Zeugniserstellung
  • Messevorbereitung und -teilnahme
  • Teilnahme an verschiedenen Schulungen
  • Viele eigene Projekte im HR-Umfeld

Qualifikation

  • Sie sind Student (m/w) mit personalwirtschaftlichem, psychologischem oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt
  • Sie haben Lust auf Personalarbeit, sind kommunikativ und bringen Eigeninitiative mit
  • Sie sind sicher in der Erstellung von Powerpoint-Präsentationen
  • Sie verfügen über eine strukturierte Denk- und Handlungsweise
  • Sie wollen sich aktiv in die Themen einbringen und an Veränderungen mitwirken
  • Sie haben ein sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Kunden
  • Konzeptionelle Fähigkeiten und ganzheitliches Denken runden Ihr Profil ab

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