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HR Praktikant (m/w) in der Personalentwicklung 4 - 6 Monate Praktikum in Unterföhring bei München

Die ProSiebenSat.1 Group gehört zu den führenden Medienunternehmen Europas. Mit unseren Sendern SAT.1, ProSieben, kabel eins, sixx, SAT.1 Gold, ProSieben MAXX und kabel eins Doku faszinieren wir täglich Millionen von Menschen. Außergewöhnliche TV-Unterhaltung ist aber nur ein Teil unseres Erfolgskonzeptes. Unser Wachstum basiert auf vier Segmenten: dem deutschsprachigen TV-Geschäft, unseren beiden Digitalsparten mit einem großen Entertainment- und Commerce & Ventures-Portfolio sowie unserer internationalen Programmproduktions- und Vertriebstochter. Wir diversifizieren unsere Wertschöpfungskette konsequent und digitalisieren unser starkes Portfolio. Dies reflektiert auch unsere Vision: Wir etablieren die ProSiebenSat.1 Group als führendes Broadcasting, Digital Entertainment und Commerce Powerhouse.

Andere faszinieren können wir nur, wenn wir selbst fasziniert sind. Deshalb sind unsere "Fascinating People" unser wichtigstes Gut. Bei ProSiebenSat.1 arbeiten außergewöhnliche Menschen mit außergewöhnlichen Talenten. Unser Ziel ist es, überragende Leistungen in allen Bereichen unseres Unternehmens zu erbringen. Und da wir uns auf der Suche nach neuen Herausforderungen ständig vorwärts bewegen, braucht unser Team Verstärkung!

Ihre Aufgaben
  • Sie erhalten umfangreiche Einblicke in die zentrale Personalentwicklung der ProSiebenSat.1 Group
  • Sie organisieren und betreuen Trainingsangebote, Vorträge und eLearnings der ProSiebenSat.1 Academy
  • Sie sind zuständig für die Qualitätssicherung der Angebote und sorgen so für die kontinuierliche Optimierung der Angebote
  • Sie sind Ansprechpartner für interne und externe Referenten und stehen auch Mitarbeitern bei Fragen zu Weiterbildungsthemen zur Verfügung
  • Sie unterstützen das Team bei der Planung des Weiterbildungsprogramms sowie der Vermarktung der Trainingsangebote auf internen Plattformen
Die Anforderung
  • Sie sind eingeschriebener Student oder Absolvent im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Pädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Wünschenswert sind erste praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources oder im Eventmanagement
  • Ihr Organisationstalent, Ihre hohe Zuverlässigkeit und Ihre Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus
  • Sie haben Lust auf engagierte Teamarbeit, haben eine schnelle Auffassungsgabe sowie einen selbstständigen und strukturierten Arbeitsstil
  • Gute Kenntnisse in den Microsoft Office Anwendungen runden Ihr Profil ab
Eintrittsdatum: ab 01.01.2018
Dauer: 4 - 6 Monate

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich noch heute bei uns, indem Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zuschicken.
Interne Referenznummer (bitte in der Bewerbung mit angeben): 8857
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