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Praktikant / Werkstudent (w/m) Personalmarketing & Recruiting mind. 3 Monate Praktikum in Berlin

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Sie haben Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 223.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind.

Unsere internen Bereiche sind das organisatorische und technologische Rückgrat für unser Kundengeschäft. Ihr Talent und Know-How in den Bereichen Einkauf, Finance, HR, Marketing & Communications, Infrastructure, Public Affairs oder Riskmanagement ist bei uns immer gefragt. Ebenso tragen Sie als Teil der vertriebsunterstützenden Experten-Teams entscheidend zu unserem Unternehmenserfolg bei.

Ihre Aufgaben

  • Schwerpunkte setzen - Sie sind Teil unseres Personalmarketing & Recruiting Teams und haben die Wahl, uns in einem der folgenden Bereiche zu unterstützen:
  • Veranstaltungsmanagement durchführen - Im Hochschulmarketing betreuen Sie Maßnahmen an den Hochschulen, inklusive Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung. Außerdem unterstützen Sie bei der Koordination von Hochschulmessen und Events.
  • Talentmanagement umsetzen - Im Talent Relationship Management wirken Sie aktiv an der Planung und Umsetzung der Aktivitäten unserer Bindungsprogramme Keep in Touch, Stairway und Talent Network mit.
  • Bewerbermanagement betreuen - Im Recruiting begleiten Sie den Bewerbungs- und Einstellungsprozess von der Anzeigenschaltung über die Bewerberkorrespondenz bis hin zur Organisation von Marketingveranstaltungen und Bewerbertagen.
  • Verantwortung übernehmen - Sie verantworten einerseits Teilbereiche des Tagesgeschäfts und arbeiten zudem konzeptionell.
  • Erfahrungen sammeln - Hierdurch erhalten Sie interessante Einblicke in die Strategie und Personalarbeit einer der führenden Beratungs- und Prüfungsgesellschaften.

Ihr Profil

  • Sie sind mindestens im 3. Semester Ihres wirtschafts-, geistes- oder sozialwissenschaftlichen Studiums mit dem Schwerpunkt Personal, Marketing oder Kommunikation oder befinden sich derzeit zwischen Ihrem Bachelor- und Masterstudium.
  • Durch erste relevante praktische Erfahrungen können Sie punkten.
  • Ihr ausgeprägtes Organisationstalent und Ihre Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus. Außerdem bringen Sie Kommunikationsstärke, Kreativität, Eigeninitiative und Teamplayerqualitäten mit.
  • Gute Englisch- und MS Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab.
  • Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren präferierten Einsatzbereich an.
  • Für den Standort Frankfurt suchen wir Praktikanten ab Februar 2017 für mindestens 3, vorzugsweise 6 Monate.
  • Für den Standort Düsseldorf suchen wir Praktikanten ab Februar 2017 für mindestens 3, vorzugsweise 6 Monate.
  • Für den Standort München suchen wir Praktikanten ab Februar 2017 für mindestens 3, vorzugsweise 6 Monate.
  • Für den Standort Berlin suchen wir Praktikanten ab März 2017 für 6 Monate.
  • Für den Standort Hamburg suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (m/w) für mindestens 6 Monate.

Kontakt

Bei konkreten Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle können Sie sich gerne an Karin Brüning wenden.
069 9585-5374

Gerne können Sie sich bei uns in Deutsch oder Englisch bewerben. Wenn Sie Schwierigkeiten mit Ihrer Bewerbung haben, stehen wir Ihnen unter 069 9585 6800 jederzeit zur Verfügung.

Allgemeine Fragen zu PwC und den Einstiegsmöglichkeiten beantworten wir Ihnen gerne unter 069 9585 5226.
Interne Referenznummer (bitte in der Bewerbung mit angeben): I-8115
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