FAQ für den Bewerbungsprozess

Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Praktikumsstelle bei Ihnen aus?

Idealerweise senden Bewerber ihre aussagekräftige Bewerbung an die E-Mail-Adresse experience@metadesign.de. Die eingegangenen Bewerbungen werden von den jeweiligen Fachbereichen bewertet und passende Kandidaten zu einem persönlichen Gespräch ins MetaHaus eingeladen.

Für welche Studiengänge/Ausbildungsgänge bieten Sie Praktikumsstellen an?

Wir bieten Praktika in diesen Bereichen an: Brand Consulting, Brand Environments, Business Development, Client Services, Corporate Communications, Corporate & Communication Design, Corporate Publishing, Digital Branding/Programmierung, Text/Concepts, Kennzeichnungen und Leitsysteme.

Unser Fokus liegt je nach Praktikumsangebot auf Bewerbern der Studiengänge: Kommunikationsdesign, Visuelle Kommunikation, Grafikdesign, Produktdesign, Architektur, Innenarchitektur, Kommunikationswissenschaften, Sprachwissenschaften, Journalismus, Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftspsychologie, Soziologie, Wirtschafts- und Medieninformatik

Wie werden Praktikumsstellen bei Ihnen vergütet?

Praktikanten erhalten bei uns monatlich € 600,00 brutto und wir gewähren zwei Tage bezahlten Urlaub pro Monat.

Wie viele Praktikumsstellen werden bei Ihnen jährlich ausgeschrieben?

Jährlich beschäftigen wir ca. 90 Praktikanten.

Wie lange sollte ein Praktikum in Ihrem Unternehmen dauern?

Wir bieten in allen Bereichen unserer Agentur sechsmonatige Praktika an.

Welche sonstigen Beschäftigungsverhältnisse bieten Sie Praktikanten an?

Nach erfolgreich absolviertem Praktikum besteht die Möglichkeit, eine werkstudentische Tätigkeit bei MetaDesign auszuüben.

Wie gehen Sie mit Praktikanten um, die besondere Leistungen gezeigt haben?

MetaDesign übernimmt nach Möglichkeit besonders talentierte Praktikanten in Traineeprogramme und greift bei Neueinstellungen überwiegend auf Praktikanten oder ehemalige Praktikanten zurück.

Gibt es bei Ihnen Zwischengespräche (Evaluationen) und Endeinschätzungen?

Bei MetaDesign werden die Praktikanten umfassend betreut. Es gibt sowohl durch die HR-Abteilung als auch durch die jeweilige Fachabteilung Feedbackgespräche nach der ersten Hälfte des Praktikums sowie ein umfassendes Abschlussgespräch. Außerdem lassen wir in regelmäßigen Abständen Praktikantenbefragungen von einem unabhängigen Marktforschungsinstitut durchführen, um eine Bewertung unserer Praktika zu erhalten und Anregungen zur Verbesserung der Praktikumsinhalte zu gewinnen.

Haben Sie besondere Anforderungen an Praktikanten, z.B. 3 Semester studiert zu haben?

In erster Linie werden Praktikanten nach ihrer fachlichen und persönlichen Qualifikation ausgewählt. Bereits durch ein Studium und erste Praktika erworbene theoretische und praktische Erfahrungen sind jedoch von Vorteil.

Welche zusätzlichen Leistungen bieten Sie Praktikanten?
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Eigener Arbeitsplatz
  • Internetnutzung
  • Weiterbildungsmaßnahmen / Coaching
  • Teilnahme an Mitarbeiterevents
  • Möglichkeit während des Praktikums andere Unternehmensbereiche kennenzulernen
  • Einführungsveranstaltung
  • Mitarbeiterrabatte