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Praktikant Human Resources (m/w) mindestens 3 Monaten Praktikum in Hersbruck

Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet:

· Mitarbeit und Unterstützung bei allen HR-Prozessen (Administration, Recruiting, Personalplanung, Talent Management, Bereichsentwicklung, Disziplinarmaßnahmen etc.)

· Einbindung in ausgewählte HR-Projekte und Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR-Projekten

· Unterstützung bei der Organisation von Mitarbeiter-Veranstaltungen

· Mitwirkung bei der Erstellung von Personalentwicklungsmaßnahmen und deren Umsetzung

· Erstellung von Präsentationen, Anschreiben und Dokumentationen

· Organisation und Begleitung von Terminen und Veranstaltungen

Qualifikation

Was Sie mitbringen:

· Fortgeschrittenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts, gerne mit Schwerpunkt Personal, sowie idealerweise erste praktische Erfahrung in HR-Fragestellungen

· Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen

· Schnelle Auffassungsgabe, Einsatzbereitschaft und Organisationstalent

· Freude an HR-Themenstellungen

· Spaß an einer verantwortungsvollen Tätigkeit und der Arbeit im Team

· gute Englischkenntnisse

So bewerben Sie sich bei uns

Wenn es Sie reizt, am Erfolg unseres Unternehmens mitzuwirken, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen, per E-Mail oder Post an:

Herrn Michael Matuschek, Human Resources (career@carlgross.de)

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Création Gross GmbH & Co. KG

Postfach 230 // 91211 Hersbruck

carlgross.com // cg-club-of-gents.com

Was sie erwartet:

  • Spannende Einblicke in den HR-Bereich eines international aufgestellten und dennoch regional verwurzelten Unternehmens
  • Benefits wie frisches Obst, Tischkicker, Firmenevents und Gesundheitstage, die ein
  • angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Arbeitsumfeld abrunden
  • Flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege
Interne Referenznummer (bitte in der Bewerbung mit angeben):
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