Alle Praktikumsplätze von Allianz Deutschland AG

Werkstudent (m/w) HR Innovation & Konzepte in Unterföhring

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Die Allianz ist das Zuhause für alle, die sich trauen – ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern den Raum bietet, sich zu entfalten und dadurch unsere weltweite Marktführerschaft aktiv mitzugestalten. Die Allianz kümmert sich aufrichtig um Menschen, sowohl um 85 Millionen Privat- und Firmenkunden als auch um mehr als 142.000 Mitarbeiter. Die Allianz fördert eine Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter befähigt, gemeinsam Großes zu erschaffen, Höchstleistungen zu erzielen, neue Wege zu gehen und die Branche herauszufordern. Wir streben danach, der vertraute Partner an der Seite unserer Kunden zu sein und ihnen das Vertrauen zu geben, den nächsten Schritt zu wagen. Trauen Sie sich, und werden Sie Teil der Allianz Gruppe.

Die Allianz Deutschland AG ist eines der größten Unternehmen innerhalb der Allianz Gruppe und hat ihren Sitz in München. Sie bündelt das Sach-, Lebens- und Krankenversicherungsgeschäft auf dem deutschen Markt. Tragen Sie dazu bei, unsere herausragende Marktposition zu stärken, und nutzen Sie unsere vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Mit unseren vielfältigen Zusatzleistungen unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.

Werkstudent (m/w) HR Innovation & Konzepte

Stellenprofil

Für die Unterstützung der Fachbereichsleitung suchen wir derzeit einen Werkstudent (m/w), welcher sowohl organisatorisch als auch inhaltlich im Tagesgeschäft unterstützt. Der Fachbereich HR Innovation & Konzepte ist direkt dem Personalvorstand der Allianz Deutschland AG unterstellt und begleitet alle Personalprozesse konzeptionell vom Employer Branding, Talentmanagement, Arbeitswelten der Zukunft bis zu Compensation & Benefits. Durch Ihre enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung haben Sie die Chance, in all diese Bereiche Einblicke zu erlangen und die Abläufe eines Konzerns aus der Management-Perspektive kennenzulernen.

Aufgaben

  • Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für Vorstandssitzungen und Führungskräfterunden
  • Erstellung umfassender Analysen zu unterschiedlichen Themenschwerpunkten des Fachbereichs
  • Recherche zu aktuellen personalwirtschaftlichen Fragestellungen
  • Veranstaltungsvorbereitung und -organisation
  • Vor- und Nachbereitung von Terminen, sowie Vereinbarung von Terminen und Pflege des Outlook-Kalenders

Anforderungen/Kenntnisse/Erfahrungen

  • Sie studieren idealerweise seit mind. 3 Fachsemestern Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang
  • Sie konnten bereits im Rahmen eines Praktikums oder einer Werkstudententätigkeit erste praktische Erfahrungen sammeln
  • Sie sind zuverlässig und engagiert
  • Sie arbeiten selbstständig und gut organisiert
  • Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne im Team
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Programmen, vor allem Powerpoint und Excel
  • Sie verfügen über sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Besetzungstermin: schnellstmöglich

Bewerbungszeitraum: 23.11. - 19.12.2016

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe des Referenzcodes und möglichem Eintrittsdatum online über unseren Stellenmarkt auf karriere.allianz.de.
Bei Fragen erreichen Sie unsere Bewerberhotline telefonisch von Montag bis Freitag von 8.00 Uhr bis 17.00 Uhr unter 089-9900-15652.

Referenz Code AZD-4460485-1/jw/ef

Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie unter

https://karriere.allianz.de


Für uns zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung willkommen.

Allianz Deutschland AG
Unterföhring

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